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    杭州市公安局西湖區(qū)分局招聘輔警120人

    投稿 廣州信息港2023/03/09 12:16:55 發(fā)布 IP屬地:未知 來源:廣州人才招聘網(wǎng) 作者:廣州人才招聘網(wǎng) 211 閱讀 0 評(píng)論 0 點(diǎn)贊

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    因工作需要,杭州市公安局西湖區(qū)分局面向社會(huì)集中公開招聘一批警務(wù)輔助人員,現(xiàn)將招聘事項(xiàng)公布如下:


    招聘計(jì)劃

    本次共面向社會(huì)公開招聘120名警務(wù)輔助人員,主要從事公安輔助工作崗位,具體招聘計(jì)劃詳見附件。


    招聘范圍及條件


    (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,年滿18周歲以上,40周歲以下(1982年3月8日之后出生)

    (二)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵守國(guó)家法律法規(guī),品行端正;

    (三)戶籍不限;

    (四)具有大專以上文化程度和履行崗位職責(zé)所需的工作能力,部分崗位需適應(yīng)夜班;

    (五)下列人員應(yīng)聘輔警的,其學(xué)歷可以放寬至高中(中專),執(zhí)法助理崗位除外:

    1.烈士遺屬,因公犧牲的軍人、人民警察、輔警的遺屬,病故軍人遺屬;
    2.退役軍人;
    3.國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍轉(zhuǎn)退的救援人員;
    4.見義勇為人員;
    5.國(guó)家和省規(guī)定的其他人員。
    (六)其他條件詳見招聘計(jì)劃表。

    不予招聘情形

    具有下列情形之一的,不予招聘:

    (一)受過刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案的;
    (二)因吸毒、賭博、賣淫嫖娼、故意傷害、尋釁滋事等行為受過行政處罰的;
    (三)被開除公職的;
    (四)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
    (五)國(guó)家和省規(guī)定的其他情形。

    招聘程序

    按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,考生自愿報(bào)名,通過網(wǎng)上報(bào)名(資格審查)、體能測(cè)試、筆試、面試、體檢、政治考核、公示、聘用等程序進(jìn)行。


    (一)報(bào)名(資格審查)

    1.網(wǎng)上報(bào)名

    報(bào)名時(shí)間:3月8日至3月15日

    報(bào)名方法:①根據(jù)電子報(bào)名表內(nèi)容如實(shí)填寫并將電子版一寸照片貼入報(bào)名表;②學(xué)歷證書照片;③學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍查詢結(jié)果頁面;④崗位所需的專業(yè)技術(shù)特長(zhǎng)證明材料,將上述資料打包并命名為本人名字發(fā)送至電子郵箱:1962668182@qq.com。報(bào)考人員需確保提交信息和材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性。


    2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(資格審查)

    時(shí)間:3月16日至18日9:00至17:00

    地點(diǎn):杭州市公安局西湖區(qū)文二西路780號(hào)D座


    已參加網(wǎng)上報(bào)名的人員攜帶相關(guān)材料原件到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格復(fù)審。未參加網(wǎng)上報(bào)名人員可于當(dāng)天攜帶報(bào)名材料到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(并同步提供資格復(fù)審所需材料)。資格審核不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。


    3.資格復(fù)審需提供材料

    (1)經(jīng)本人確認(rèn)簽字的《杭州市公安局西湖區(qū)分局警務(wù)輔助人員招聘報(bào)名表》一份;

    (2)本人身份證原件及復(fù)印件;

    (3)大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷證書原件及復(fù)印件,并提供《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》,中國(guó)教育學(xué)生信息網(wǎng):http://www.chsi.com.cn/下載打??;(留學(xué)人員提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書和我國(guó)駐外使館開具的《留學(xué)回國(guó)人員證明》);

    (4)一寸免冠彩色近照2張;

    (5)崗位所需的專業(yè)技術(shù)特長(zhǎng)證明材料及復(fù)印件一份。如相關(guān)崗位報(bào)考人數(shù)不足開考比例的,視情核減相應(yīng)招聘計(jì)劃。


    (二)體能測(cè)試

    體測(cè)項(xiàng)目為縱跳摸高和1000米(男)或800米(女)長(zhǎng)跑,相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》。體能測(cè)試有一項(xiàng)不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。


    男子組

    項(xiàng)目

    標(biāo)準(zhǔn)

    30歲(含)以下

    31歲(含)以上

    1000

    425

    435

    縱跳摸高

    265CM

    女子組

    項(xiàng)目

    標(biāo)準(zhǔn)

    30歲(含)以下

    31歲(含)以上

    800

    420

    430

    縱跳摸高

    230CM


    (三)筆試

    筆試范圍主要包括時(shí)事政治、基本法律(《中華人民共和國(guó)人民警察法》、《中華人民共和國(guó)刑法》、《中華人民共和國(guó)刑事訴訟法》及《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》等。)筆試成績(jī)滿分100分,采取閉卷方式進(jìn)行。

    (四)面試
    根據(jù)考生筆試成績(jī)由高分到低分的順序,根據(jù)公告的入圍比例進(jìn)入面試環(huán)節(jié)(若報(bào)考人數(shù)不足,視情相應(yīng)核減或統(tǒng)籌調(diào)劑)。面試由招聘單位組織實(shí)施,面試成績(jī)滿分100分,合格分60分,低于60分的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

    (五)體檢和政治考核
    面試結(jié)束后,根據(jù)筆試、面試成績(jī)各占50%折合計(jì)算總成績(jī),按總成績(jī)從高分到低分的順序按招聘計(jì)劃1:1確定體檢人員(如總成績(jī)相同,筆試成績(jī)高的排位在前)。體檢由招聘單位組織實(shí)施,體檢標(biāo)準(zhǔn)和程序參照《警務(wù)輔助人員公開招聘體檢標(biāo)準(zhǔn)》。


    政治考核由招聘單位具體實(shí)施,標(biāo)準(zhǔn)和程序參照《浙江省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》《警務(wù)輔助人員招聘政治考核工作要求及說明》等要求進(jìn)行。政治考核過程中,考生需提供報(bào)考崗位要求的相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件。


    體檢和政治考核不合格或放棄的,其缺額從面試合格人員中按總成從高分到低分依次遞補(bǔ)。

    (六)公示、聘用
    根據(jù)考試成績(jī)、體檢結(jié)果和政治考核情況,確定擬聘用人員名單并向社會(huì)公示5個(gè)工作日。

    公示期滿后,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響招聘的,由招聘單位辦理聘用手續(xù);對(duì)有問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映有問題,但一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

    符合聘用條件的人員根據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行統(tǒng)一集中培訓(xùn)。考生接到聘用通知后,須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,無正當(dāng)理由逾期者,取消聘用資格。

    合同和待遇

    (一)聘用人員按照現(xiàn)行規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同,首期合同為5年。工資待遇實(shí)行層級(jí)化管理,繳納“五險(xiǎn)一金”。


    (二)特殊崗位聘用人員工資待遇實(shí)行年薪制管理,“一年一考核”、“一年一評(píng)定”,年薪標(biāo)準(zhǔn)15萬起,具體面議。勞動(dòng)合同履行期間,出現(xiàn)不符合“年薪制”管理情況的,將予換崗并調(diào)整薪酬待遇


    附件1:2023年杭州市公安局西湖區(qū)分局警務(wù)輔助人員招聘計(jì)劃表.doc
    附件2:杭州市公安局西湖區(qū)分局警務(wù)輔助人員招聘報(bào)名表.xls


    杭州市公安局西湖區(qū)分局

    2023年3月8日


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